城区面积不断拓展，繁华商业带来的人车物的快速流动，很多交通参与者都来自于农村，本身的交通安全意识很淡薄，缺乏遵纪守法、文明出行的观念，交通陋习难以改变。与此同时，支队的整体警力又呈现着老化、匮乏的状况，这是仙桃市交通安全管理工作当前面临的难题。在重重困境之下，该支队超前主动地创新管理举措，从智能交管、联勤协作、科技创新、深挖潜能上下功夫，有效地破解了这些难题。
积极争取市委、市政府的大力支持，推进了交通安全社会化管理。该支队结合“智慧城市”建设，制定城市交通管理规划，将其纳入城市建设整体规划，推进城市智能交通体系建设。目前，整个投入已达到2000多万元，用于完善城区、乡镇的交通安全设施建设，提升整体的交通管理智能化水平，提高城市道路利用率和通行率，减少交通拥堵。依托该市公安局的支持，让农村派出所参与交通安全管理工作，形成了“所队联勤”工作机制，共同开展重点交通违法行为整治、交通事故处理，完善了值班备勤、巡逻防控、信息和案件会商以及突发事件联合处置4项制度。大力推进了辖区主干公路防控体系、互联网综合服务平台等重点项目建设，推动公安交管工作效能提升，道路交通安全管理科技信息水平迈向了一个新台阶。充分发挥精神激励作用，形成强大的向心力和凝聚力，提振士气，激发潜能。以“主题党日”教育学习活动为载体，完善学习交流制度，采取集中学习、专家辅导、交心谈心、专题调研、观看警示片等多种方式，引导党员干部学以致用，知行合一。
为了打造全体民警、协警的良好执法形象，提升文明素养，今年9月，支队专门邀请仙桃职业学院教授，开办了人民警察礼仪培训讲座。充分发挥“争先创优，勇争一流”的仙桃交警精神，坚持典型引路、示范带动，在树立了一批在全省叫得响的先进典型，比如说副支队长邹晖被评为“全省公安警卫工作先进个人；四大队大队长周金甫光荣当选第四届湖北“最美警察”；车管所被评为全省 “全警三员”“五个一百”创建先进，这些都极大地提振了整个队伍的士气。
